Сейчас в базе:
Няни - 995
Домработницы - 1021
Гувернантки - 358
Сиделки - 165
Повара - 263
Экономки - 25
Репетиторы - 50

Необходимое

Магазин игрушек - модели автомобилей, BRUDER, BURAGO, MAISTO
Служба Работа-Сервис подготовка анкет (резюме) и вакансий, рассылка в кадровые агентства
Подбор персонала: няни, гувернантки, домработницы, водители, секретари

Погода
ФОБОС: погода в г. Москва

День рождения
Сегодня родились:
Салихова Елена
Черняева Людмила
Прокушева Людмила
Крымова Елена
Митина Надежда
Краева Ирина
Поздравляем!!!
Добро пожаловать в ИНТЕРНЕТ АГЕНТСТВО "Кадры для семьи и дома"

Еще несколько лет назад няня в российской семье была экзотическим явлением, а сегодня таким явлением считается семья без няни. Подобрать хорошего специалиста не просто, поэтому многие обращаются в кадровые агентства. Мы предлагаем Вам воспользоваться услугами специализированного ИНТЕРНЕТ АГЕНТСТВА Большой банк данных специалистов всех профессий для семьи и дома, разного возраста и различной квалификации позволит Вам самостоятельно подобрать себе персонал.

РАБОТОДАТЕЛИ МОГУТ:
  • Просмотреть анкеты соискателей
  • Оформировать ЗАКАЗ
  • Разместить свою вакансию
  • СОИСКАТЕЛИ МОГУТ:
  • Разместить свою анкету
  • Просмотреть имеющиеся вакансии
  • Оформировать ЗАЯВКУ

  • Инструкция по эксплуатации интернет агентством "Кадры для семьи и дома"

    РАБОТОДАТЕЛЯМ
  • Выбрав раздел "Управление/Для Работодателей" Вы можете доверить поиск персонала нам заполнив сразу анкету с Вашей вакансией/заявкой, в которой укажите свои пожелания и требования к персоналу.
  • Чтобы самостоятельно просмотреть анкеты соискателей выберете соответствующую форму (няня, домработница и т.д.)
  • Укажите в критериях поиска параметры которым должен удовлетворять искомый специалист.
  • Просмотрите интересующих Вас кандидатур (запишите и сообщите нам их регистрационные номера).
  • Заполните все данные в предложенной форме заявки и нажмите кнопочку Отправить.
  • Если Вас не устраивают предложенные претенденты, Вы также можете оформить заявку, в которой укажите свои пожелания и требования к персоналу. Мы свяжемся с Вами в ближайшее (или указанное Вами) время и организуем собеседование с соискателями.

  • СОИСКАТЕЛЯМ
  • Выберете раздел "Управление /Для Соискателей".
  • Нажмите кнопочку "Анкета" и заполните предложенную анкету, руководствуясь примечаниям указанными справа от полей с вопросами.
  • Проверьте Ваши данные и подтвердите правильность введенной информации.
  • Ваши данные попадут в базу.
  • Запомните и/или запишите Ваш регистрационный номер.
  • Полнота, правильность и точность заполнения анкеты будет способствовать Вашему успеху.

  • На сайте много справочной информации которая позволит Вам сориентироваться на рынке трудоустройства

    Ваша Корзина (Выбор)
    ПУСТАЯ

    Вход
    имя
    пароль

    Опрос
    Каким образом, Вы раньше подбирали персонал?
    1. Не было случая
    2. По знакомству (рекомендация)
    3. По газетам и журналам
    4. Давали объявления в газеты и журналы
    5. С помощью кадровых агентств
    6. По объявлениям на "столбе"
    7. Другое

    Новости
    С сентября:
    Версия сайта - 2.0
    Ещё больше база, ещё больше возможностей и функций.

    Время

    Считаем

    Rambler's Top100
    Яндекс цитирования

    © Андрей Кондратьев http://www.ak7.ru